Dados da vaga Revisor De Tecidos 1 em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Qualidade - Qualidade
2. Nível hierárquico: Operacional
3. Local de trabalho: São Paulo, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Estamos em busca de um Revisor de Tecidos para atuar na inspeção e controle de qualidade de tecidos planos, garantindo que as peças estejam dentro das especificações técnicas da empresa. Esse profissional terá um papel essencial na identificação de defeitos e na preparação de lotes de produção, contribuindo para a excelência dos produtos têxteis.
8. ATIVIDADES A SEREM DESENVOLVIDAS:
9. -Inspecionar tecidos planos, analisando sua qualidade e conformidade com os padrões da empresa;
10. -Identificar e classificar defeitos nos tecidos, registrando informações para controle de qualidade;
11. -Preparar lotes de produção, garantindo que os materiais sejam organizados conforme a programação estabelecida;
12. -Trabalhar em conformidade com normas de segurança, utilizando os Equipamentos de Proteção Individual (EPIs);
13. -Acompanhar inovações e tendências em tecelagem, malharia, acabamento e beneficiamento têxtil.
14. REQUISITOS:
15. -Ensino Médio Completo;
16. -Desejável Curso Técnico Têxtil básico ou áreas correlatas;
17. -Experiência na área têxtil, especialmente com revisão e controle de qualidade;
18. -Atenção aos detalhes e habilidade para identificação de defeitos em tecidos;
19. -Conhecimento atualizado sobre tecelagem, malharia e acabamento;
20. -Comprometimento com normas de segurança e uso de EPIs.
21. -Disponibilidade para atuar 100% presencial – Brás, São Paulo.
22. NÍVEL DE ATUAÇÃO:
23. -Operacional
24. FORMAÇÃO ESCOLARIDADE:
25. -Ensino Médio Completo
26. Formação Complementar (Diferenciais)
27. -Curso Técnico Têxtil básico ou áreas correlatas;
28. Benefícios:
29. -Vale refeição: R$ 25,00 / dia
30. -Vale Transporte: o que for necessário para deslocamento ida e volta ao trabalho
31. -Convênio Médico: cooparticipação, onde a empresa paga o valor mensal e o funcionário paga uma porcentagem somente se utilizar
32. -Auxílio educação: de 60 a 100% do curso se for da área de atuação da empresa
33. -Seguro de vida em grupo
34. -Plano de carreira
35. Horário de trabalho: Segunda a quinta- feira das 07:30 às 17:30 hrs e sexta das 07:30 as 17 hrs.
36. Cidade que irá trabalhar: São Paulo - Brás

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)