Dados da vaga Closer Sênior (Mentoria High Ticket) em

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Venda Interna
2. Nível hierárquico: Especialista
3. Local de trabalho: Todo Brasil
4. Regime de contratação de tipo Prestador de Serviços (PJ)
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Home office
7. A Mova Recrutamento e Desenvolvimento Humano seleciona para empresa cliente, Zion Digital, profissional para a posição de Closer Sênior – High Ticket (100% remoto).
8. Buscamos um profissional com experiência sólida em vendas consultivas de alto valor, que tenha domínio de condução estratégica de sessões comerciais e foco em conversão.
9. Você fará parte de uma operação estruturada no mercado digital, com processos definidos, leads qualificados e ambiente orientado a performance. A empresa está em expansão e oferece acesso a treinamentos de alto nível, além de um plano claro de crescimento interno baseado em resultado.
10. Se você tem maturidade comercial, disciplina de processo e ambição por evolução profissional, essa oportunidade pode ser o próximo passo da sua carreira.
11. Principais responsabilidades: 
12. Conduzir sessões estratégicas com leads qualificados pelo time de SDR e Social Seller, realizando diagnóstico aprofundado e sendo responsável pela conversão em vendas high ticket.
13. Aplicar metodologias estruturadas de vendas consultivas, conduzindo negociação, contorno de objeções e fechamento com segurança.
14. Gerenciar o pipeline ativo com disciplina, executando follow-ups estratégicos até a tomada de decisão do lead.
15. Garantir registro completo e organizado das negociações no CRM, mantendo previsibilidade do funil.
16. Acompanhar indicadores-chave de performance (taxa de conversão, ticket médio, ciclo de vendas) e atuar proativamente para otimização dos resultados.
17. Contribuir com insights de campo para melhoria contínua da oferta, discurso comercial e processo de vendas.
18. Realizar a transição estruturada dos clientes fechados para o time de Produto/CS, garantindo alinhamento e continuidade da experiência.
19. Requisitos:
20. Experiência comprovada com fechamento de vendas high ticket (preferencialmente acima de R$20.000).
21. Experiência na condução de sessões estratégicas com leads qualificados.
22. Experiência com vendas consultivas e diagnóstico aprofundado de cenário.
23. Histórico consistente de atingimento de metas comerciais.
24. Experiência com CRM e gestão organizada de pipeline.
25. Maturidade emocional para conduzir negociações complexas e contornar objeções em vendas de alto valor.
26. Disciplina para execução de follow-ups estruturados.
27. Diferenciais:
28. Experiência com mentorias ou programas acima de R$50.000.
29. Formação ou vivência em metodologias estruturadas de vendas (ex: SPIN Selling, frameworks consultivos, etc.).
30. Experiência prévia em empresas do mercado digital como a G4 Educação, Full Sales ou a V4 Company.
31. Experiência em ambientes de crescimento acelerado e metas agressivas.
32. Salário e outras informações:
33. Contratação PJ;
34. Remuneração fixa + comissionamento de 2% sobre o valor total da venda.
35. Modelo de trabalho 100% remoto;
36. Segunda a sexta-feira;
37. Acesso a treinamentos exclusivos e mentorias de alto nível.
38. IMPORTANTE SABER:
39. A posição possui estrutura de crescimento interno baseada em performance e consistência de resultados. Conforme entrega metas e demonstra evolução técnica e estratégica, pode avançar para níveis superiores dentro da área comercial.
40. A empresa trabalha com plano de progressão estruturado, com aumento de responsabilidade, protagonismo e ganhos proporcionais à performance.
41. Benefícios:
42. -. Comissão agressiva

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

Habilidades Desejadas

• Gestão de Pipeline
• Infoprodutos
• Mercado Digital
• Taxa de Conversão
• Metas Comerciais
• Funil de Vendas
• Mentorias
• CRM
• Conversão de Leads
• Sessão Estratégica
• Inside Sales
• Negociação
• High Ticket Sales
• Fechamento de Vendas
• Vendas Consultivas
• Diagnóstico Comercial