Dados da vaga Auditor Sênior em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Auditoria - Auditoria Externa
2. Nível hierárquico: Analista
3. Local de trabalho: São Paulo, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Híbrido
7. Junte-se a Forvis Mazars
8. Você é movido por desafios, tem sede de aprendizado e quer construir uma carreira sólida em uma empresa global, essa vaga é pra você!
9. Sobre Nós
10. Seja parte de uma empresa líder em auditoria, consultoria tributária e consultoria empresarial, com presença em mais de 100 países e uma equipe de mais de 40.000 profissionais. Aqui, você terá acesso a exposição global, desenvolvimento contínuo e projetos que fazem a diferença.
11. Na Forvis Mazars, você cresce e pertence a uma rede diversa e gera impacto no mundo dos negócios e na sociedade. Faça parte de um ambiente colaborativo, onde suas ideias são valorizadas e onde o sucesso acontece em equipe.
12. Sua Jornada Conosco
13. Aqui, você terá a chance de trabalhar com um time de alto nível atendendo clientes globais, construindo conexões valiosas e evoluindo suas habilidades e competências. Oferecemos programas de treinamento focados no seu crescimento e qualificação, programas de desenvolvimento & performance e um ambiente que promove a excelência e aprendizado. Além do trabalho, cuidamos do seu bem-estar, garantindo um ambiente acolhedor, cultivando a riqueza das relações interpessoais.
14. Sobre a área
15. Na nossa área você terá oportunidades de desenvolvimento profissional com interações e responsabilidades entre as principais linhas de frente de negócio, através disso você terá um contato maior com o time no que tange ao processo desde o início de um projeto até o fim.
16. Responsabilidades e Atribuições
17. Revisar papéis de trabalho preparados por assistentes.
18. Executar testes complexos e áreas críticas (estoques, empréstimos etc.).
19. Elaborar memorandos e conclusões sobre procedimentos executados.
20. Conduzir reuniões operacionais com o cliente para esclarecimentos.
21. Planejar testes e orientar assistentes na execução.
22. Controlar prazos e pendências da equipe (TO DO).
23. Contribuir para testes de materialidade e matriz de risco.
24. Preparar relatórios e notas para revisão da gerência.
25. Acompanhar inventários físicos como líder de equipe.
26. Sugerir ajustes e melhorias com base em inconsistências encontradas.
27. Dar feedbacks operacionais e técnicos a assistentes.
28. Benefícios:
29. -. Vale Refeição/Alimentação (Cartão Flash) – flexibilidade para o seu dia a dia;
30. -. Assistência Médica (Amil);
31. -. Wellhub;
32. -. Serviço de telemedicina;
33. -. Vale Transporte;
34. -. Assistência Odontológica;
35. -. Seguro de vida (SulAmérica);
36. -. Descontos e incentivos educacionais em diversas instituições;
37. -. Auxílio home office;
38. -. Canal de apoio psicológico;
39. -. Convênio com o SESC;

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior
2. Formação desejada: Ciências contábeis, Ensino Superior

Habilidades Desejadas

• PowerPoint;
• Microsoft word;
• Atlas;
• Signals;
• Excel;
• MICA;
• DataSnipper;