Dados da vaga Assistente De Departamento Pessoal Junior em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento Pessoal
2. Nível hierárquico: Assistente
3. Local de trabalho: São Paulo, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Missão do Cargo
8. Auxiliar nas rotinas do Departamento Pessoal, garantindo o cumprimento das obrigações trabalhistas e legais, além de apoiar os processos de admissão, controle de ponto, folha de pagamento, férias, rescisões e benefícios.
9. ??? Principais Responsabilidades
10. Apoiar nos processos de admissão e demissão de colaboradores
11. Realizar controle de ponto eletrônico e conferência de espelhos de ponto
12. Auxiliar no cálculo e conferência de folha de pagamento, férias e 13º salário
13. Emitir guias de encargos (INSS, FGTS, IRRF)
14. Acompanhar obrigações acessórias: eSocial, SEFIP, CAGED, entre outras
15. Manter organizados e atualizados os prontuários e arquivos dos colaboradores
16. Atender colaboradores, esclarecendo dúvidas sobre folha, férias, benefícios, etc.
17. Apoiar na gestão dos benefícios: VT, VR, plano de saúde, entre outros
18. ?? Requisitos
19. Ensino superior em andamento em RH, Administração, Ciências Contábeis ou áreas correlatas
20. Experiência prévia em rotinas de Departamento Pessoal será um diferencial
21. Conhecimento básico em legislação trabalhista e em Excel
22. Desejável conhecimento em sistemas de folha
23. ?? Competências Comportamentais
24. Organização e atenção aos detalhes
25. Discrição e ética profissional
26. Boa comunicação e proatividade
27. Facilidade para trabalho em equipe
28. Responsabilidade e compromisso com prazos
29. Benefícios:
30. -. Totalpass
31. -. Sesc
32. -. Assistência odontológica
33. -. Vale Refeição
34. -. Seguro de Vida
35. -. Assistência médica

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior
2. Formação desejada: Administração de empresas, Ensino Superior; Ciências contábeis, Ensino Superior; Gestão de Recursos Humanos, Ensino Superior

Habilidades Desejadas

• Ética e responsabilidade profissional
• prazos
• Comprometimento
• Organização
• Facilidade para trabalhar em equipe