Dados da vaga Analista De Ti em MG

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Informática, TI, Telecomunicações - TI
2. Nível hierárquico: Analista
3. Local de trabalho: Belo Horizonte, MG
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Atividades:
8. Garantir a fluidez, previsibilidade e eficiência do processo de entrega da squad. Monitorar métricas de fluxo ágil (Lead Time, Cycle Time, Throughput) e atuar ativamente na remoção de impedimentos (técnicos, processuais ou organizacionais);
9. Ser o guardião da qualidade técnica das entregas;
10. Garantir a aplicação de boas práticas do desenvolvimento de software e zelar pela saúde do código (gestão de débito técnico);
11. Trabalhar em colaboração direta com o Product Owner, auxiliando no refinamento técnico das demandas, trazendo visibilidade sobre a viabilidade técnica, estimando esforço e propondo soluções que equilibrem a necessidade de negócio com a sustentabilidade da plataforma;
12. Promover e fortalecer a cultura ágil dentro da squad;
13. Atuar como líder-servidor, protegendo a equipe de interrupções, facilitando a resolução de problemas complexos e incentivando a melhoria contínua e a auto-organização;
14. Ser o ponto focal técnico da squad, gerenciando dependências com outras equipes/squads e comunicando de forma clara o progresso, os riscos e os desafios técnicos para stakeholders e demais líderes.
15. Requisitos:
16. Experiência prévia consolidada em liderança de equipes de desenvolvimento de software (Tech Lead, Team Lead, Engineering Manager ou Squad Leader);
17. Profundo conhecimento e vivência prática com metodologias ágeis (Scrum, Kanban) e métricas de fluxo (Lead Time, CFD, etc.);
18. Excelente habilidade de comunicação e didática, capaz de transitar entre discussões técnicas profundas com os desenvolvedores e conversas de alinhamento estratégico com o negócio (PO);
19. Perfil de líder-servidor, com foco em desenvolver pessoas, construir confiança e remover impedimentos;
20. Forte capacidade de resolução de problemas, gestão de conflitos e negociação.
21. Desejável:
22. Experiência prática com cultura e ferramentas DevOps.
23. Experiência anterior atuando como Scrum Master ou Agile Coach.
24. Certificações Ágeis (CSM, PSM, KMP) ou técnicas relevantes.
25. Benefícios:
26. -. Assistência médica
27. -. Estacionamento
28. -. Seguro de Vida
29. -. Refeição no local
30. -. Vale-transporte

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior

Habilidades Desejadas

• Liderança de equipe
• Comunicação
• Negociação
• Resolução de problemas
• Gestão de conflitos