Dados da vaga Analista De Marketing em MG

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Marketing - Marketing
2. Nível hierárquico: Analista
3. Local de trabalho: Teófilo Otoni, MG
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Responsável por analisar e acompanhar os custos do setor (controle GMD) assegurando o cumprimento dos procedimentos e limites orçamentários estabelecidos. E analisar e acompanhar os indicadores da área. Atender as demandas administrativas do setor. Responsável pelo cumprimento de todos os prazos de pagamento por meio de lançamento de NTF/Ordens de pagamento/ Recibos/ Ofícios.
8. Financeiro
9. - Analisar e acompanhar o orçamento anual de Marketing, assegurando a coerência entre o planejamento financeiro e as metas estratégicas da área.
10. - Acompanhar e analisar os custos de campanhas, eventos, ações promocionais, comunicação e trade marketing.
11. - Realizar estudos comparativos de orçamento versus realizado, identificando desvios, causas e propondo medidas corretivas.
12. - Consolidar relatórios gerenciais de despesas e investimentos em mídia, branding e materiais de PDV.
13.  - Apoiar a gerência na elaboração de projeções financeiras e simulações de cenários de investimento em marketing.
14.  - Atualizar e manter bases analíticas de acompanhamento de custos e performance de campanhas (ROI, CAC, LTV, entre outros indicadores).
15.  - Realizar o rateio e a apropriação de despesas de marketing por unidade de negócio, canal ou região.
16. - Apoiar a gestão do processo de pagamentos, garantindo a correta classificação contábil.
17. - Gerar relatórios informativos mensais e apresentações executivas de resultados financeiros e de performance das ações de marketing.
18. - Apoiar a mensuração de resultados de campanhas e a consolidação de indicadores de desempenho junto às áreas.
19. - Auxiliar na elaboração e atualização de apresentações e relatórios de fechamento mensal da área.
20. - Acompanhar o consumo de verba mensal e realizar ajustes necessários sob orientação da gerência.
21. - Manter comunicação constante com a equipe de marketing e demais áreas envolvidas, a respeito dos indicadores e resultados da área.

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior
2. Formação desejada: Gestão Financeira, Ensino Superior; Administração de empresas, Ensino Superior; Marketing, Ensino Superior
3. Inglês (Intermediário)
4. Habilitação para dirigir (Categoria B)